El intendente Pablo Barrena y la secretaria de Economía y Hacienda, Magdalena De Noia, mantuvieron este lunes una reunión con representantes de la Asociación Sindical de Trabajadores Municipales, en la que se acordó una recomposición salarial del 15,56 por ciento para el segundo semestre de 2026.
Según se informó, la medida beneficiará a los trabajadores mensualizados y de planta permanente, y se implementará de la siguiente manera:
- 7 por ciento de aumento en los haberes de julio.
- Bono de 50.000 pesos en los meses de agosto, septiembre y octubre.
- 8 por ciento de aumento en los haberes de noviembre.
Con este esquema, el acumulado anual de recomposición salarial alcanzará el 32,3 por ciento, consolidando un nuevo acuerdo entre el Ejecutivo municipal y el gremio que representa a los trabajadores.
